Guide pratique : l'intersectionnalité en action

"There is no such thing as a single-issue struggle because we do not live single-issue lives." Audre Lorde

Handicap International Making It Work Projet Genre et Handicap et l'Inclusive Friends Association Nigeria sont fiers de publier le How-To Guide : Intersectionality in practice. Ce guide a été élaboré conjointement par nos deux organisations tout au long de l'année 2021. Il s'agit d'un guide pratique destiné à aider les organisations à mettre réellement en œuvre l'approche intersectionnelle dans leur travail.

Retrouvez le Guide Pratique en cliquant sur ce lien (en anglais seulement)

Cover page of the How-To Guide, courtesy Vincent Foultier

Parce que les identités sont diverses, les discriminations sont multiples et intersectionnelles. Les universitaires et les décideurs politiques ont progressivement mis l'intersectionnalité à l'ordre du jour - en donnant de la place aux expériences de celles et ceux qui sont confronté.e.s à la discrimination fondée sur l'âge, le handicap, l'ethnicité, les identités de genre, entre autres facteurs. Pourtant, l'utilisation effective de l'intersectionnalité dans les projets mis en œuvre par les organisations de la société civile dirigées par des femmes s'est avérée difficile, en raison du manque de conseils pratiques.

Les femmes ne constituent pas un groupe homogène. Les femmes handicapées non plus. L'âge, la diversité des handicaps, l'ethnicité, la religion, le statut socio-économique, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, etc. : introduire l'intersectionnalité dans la phase de conception des projets mis en œuvre par les femmes handicapées apportera efficacité, précision et permettra de prendre en compte les différentes expériences vécues. Il est indispensable d'aider les organisations dirigées par des femmes à commencer par une auto-analyse de ce qu'elles sont et de l'impact de leur propre diversité sur leurs projets. Il est essentiel de les guider pour qu'elles analysent réellement la manière dont les facteurs de discrimination ont un impact différent sur la vie des individus.

Ce guide propose des étapes et des outils permettant d'adopter une approche intersectionnelle pour concevoir et lancer des projets qui ne laisseront aucune femme de côté. Bien qu'il ait été élaboré dans le cadre d'une approche intersectionnelle ciblée, où le genre est au centre des facteurs de discrimination, le guide pratique peut être utilisé pour aborder n'importe quel contexte et prendre en compte tous les facteurs de discrimination afin d'analyser les expériences vécues par les individus, quels que soient leur genre et leur handicap.

Remerciements à Chloe Chaudorge qui a travaillé sans relâche sur ce Guide !